17 Цілей сталого розвитку є глобальним планом дій, спрямованим на подолання бідності та нерівності, забезпечення якісної освіти, захист довкілля, розвиток інновацій, зміцнення миру та добробуту суспільства.

Як провідний заклад вищої освіти у сфері культури,, КНУКіМ розглядає сталий розвиток як важливу складову своєї місії та стратегічного розвитку.

Особливе місце в діяльності університету займають збереження, дослідження та популяризація української культурної спадщини, підтримка національної культурної ідентичності, розвиток сучасного мистецтва та креативних індустрій. Через освітні програми, наукові дослідження, культурно-мистецькі проєкти, міжнародні партнерства та громадські ініціативи університет сприяє збереженню культурного різноманіття та посиленню ролі культури як чинника сталого розвитку суспільства.

Діяльність КНУКіМ робить внесок у досягнення багатьох Цілей сталого розвитку, Реалізація Цілей сталого розвитку в університеті здійснюється через:

• підготовку висококваліфікованих фахівців для культурної, мистецької, інформаційної та цифрової сфер;
• розвиток науки, інновацій та цифрової трансформації;
• збереження та популяризацію культурної спадщини України;
• реалізацію культурно-мистецьких, соціальних та волонтерських проєктів;
• підтримку академічної доброчесності та етичних принципів;
• створення інклюзивного та безбар’єрного освітнього середовища;
• розвиток міжнародного співробітництва та міжкультурного діалогу;
• формування екологічної відповідальності та культури сталого розвитку.

Відповідно до Указу Президента України «Про Цілі сталого розвитку України на період до 2030 року» та стратегічних пріоритетів держави, КНУКіМ послідовно впроваджує принципи сталого розвитку в усі напрями своєї діяльності.

Нормативна база

Пріоритети сталого розвитку відображені в основних нормативних документах університету:

• Статут КНУКіМ;
• Стратегія розвитку КНУКіМ на 2023–2028 роки;
• Положення про організацію освітнього процесу;
• Кодекс академічної доброчесності;
• Етичний кодекс учасників освітнього процесу.

На сторінках, присвячених окремим Цілям сталого розвитку, представлено приклади проєктів, освітніх програм, наукових досліджень, міжнародних ініціатив та суспільних практик, через які університет робить внесок у досягнення ЦСР.

Науковий внесок КНУКіМ у реалізацію ЦСР ООН 

Робоча група з імплементації принципів сталого розвитку

У лютому 2026 року наказом в.о. президента Київського національного університету культури і мистецтв було створено Робочу групу з імплементації принципів сталого розвитку в діяльність Університету.

Робочу групу створено для системної інтеграції Цілей сталого розвитку ООН у освітню, наукову, інноваційну, творчо-мистецьку та управлінську діяльність КНУКіМ. Її роботу очолює віцепрезидент з наукової роботи та міжнародної діяльності. До складу групи входять представники керівництва, навчальних і наукових підрозділів, системи забезпечення якості освіти, фінансової та адміністративно-господарської служб, технічної інфраструктури, студентського самоврядування, соціально-психологічного центру та комунікаційного напряму.

Основними завданнями Робочої групи є:

• розроблення концептуальних засад інтеграції Цілей сталого розвитку в діяльність Університету;
• аналіз поточного стану реалізації принципів сталого розвитку;
• підготовка стратегічних та операційних пропозицій;
• підтримка міждисциплінарних освітніх і наукових ініціатив;
• моніторинг і координація заходів, спрямованих на досягнення ЦСР;
• підготовка аналітичних матеріалів і рекомендацій для керівництва Університету.

Міжфункціональний склад Робочої групи забезпечує координацію ініціатив зі сталого розвитку між різними структурними підрозділами та сприяє формуванню єдиного інституційного підходу до реалізації ЦСР.